職稱評定工作是公司人才隊伍建設(shè)的重要一環(huán)，是提升專業(yè)技術(shù)人員素質(zhì)和培養(yǎng)高質(zhì)量人才的重要保障。對企業(yè)來說，可以更好的凝聚專業(yè)技術(shù)人才、加強專業(yè)技術(shù)人才建設(shè)并激勵專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展；對個人來說，不僅是聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的依據(jù)，同時也關(guān)系到人才落戶、崗位晉升、工資待遇、項目申報等各個方面。因此了解職稱政策、掌握申報要點、熟悉申報流程尤為重要。
公司高度重視2021年職稱申報工作，為幫助大家及時了解新的職稱政策、申報流程，提高職稱申報的通過率，5月25日下午，公司有幸邀請吳江區(qū)人力資源和社會保障局人才開發(fā)科科長擁弘一行蒞臨我司現(xiàn)場“零距離”指導(dǎo)。通過重點講解、交流討論的形式，重點介紹上級部門職稱工作部署會議精神、職稱工作業(yè)務(wù)流程、評審材料準(zhǔn)備注意事項等內(nèi)容，并對申報人員提出的疑問進(jìn)行了詳細(xì)解答，期間又針對申報系統(tǒng)操作做了現(xiàn)場演練講解。確保評審材料的完整性和有效性。
本次宣導(dǎo)會結(jié)合職稱文件及政策，從申報人員的實際需求出發(fā)，詳盡解讀了職稱評審的申報條件和評審流程，并結(jié)合實際案例及個人情況，對參培人員進(jìn)行了一對一的現(xiàn)場答疑。本次宣導(dǎo)會對申報職稱相關(guān)事宜進(jìn)行了全面系統(tǒng)的指導(dǎo)和培訓(xùn)，更好的推進(jìn)職稱申報工作的順利進(jìn)行。
